På plejecentrene er der ofte mere stille i de sene eftermiddagstimer sammenlignet med de øvrige dagtimer.

For at skabe mere liv i de stille timer, blev der i 2018 etableret en ordning, som giver unge i alderen 14-17 år mulighed for et fritidsjob som "spire" på et plejecenter.

Spirernes opgaver er at bidrage til gode stunder med beboerne. 

Spirerne laver forskellige aktiviteter i afdelingen og har frihed til at aftale aktiviteter med stedets beboere ud fra ønsker og behov. 

Aktiviteterne kan f.eks. være samtaler, gåture, højtlæsning eller spil.

I et samarbejde mellem Horsens Ungdomsskole, Social- og Sundhedsskolen Horsens og Horsens Kommune, er der udviklet et "spire kursus" for 7.-9. klasses elever. Kursets varighed er 3x3 timer i aftentimerne og afvikles på Social- og Sundhedsskolen.

I januar 2026 var der ansat 54 spirer i Horsens Kommune. Det er de enkelte plejecentre, der ansætter og finansierer lønudgiften.

Både beboere og spirer giver udtryk for en stor glæde ved ordningen.

På mødet orienterer Sundheds- og Ældrechef Maila Tandrup udvalget uddybende om ordningen.

/MT