Med henvisning til § 2 stk. 2, i Forretningsordenen for Beskæftigelses- og Socialudvalget har udvalgsmedlem Mads Thomsen (Socialdemokratiet) følgende forslag til optagelse på Beskæftigelses- og Socialudvalgets dagsorden.

Motivation for forslaget

I Odense er 1.610 unge mellem 15 og 24 år uden job eller uddannelse (Danmarks Statistik, 2025). Indsatsen ’Alle unge skal med’ har i den forbindelse haft stor succes med at hjælpe unge i uddannelse eller job (Odense Kommune, 2024). Men i forskellige dialoger med unge tyder noget på, at indsatsen og politikernes viden med fordel kunne suppleres af et Ungeråd, som består af unge med forskellige baggrunde.

Et Ungeråd kunne bestå af unge fra både ungdomsuddannelser og erhvervsuddannelser samt ledige unge, der i længere tid hverken har været i job eller uddannelse. Rådet kunne mødes nogle gange om året med politikere og videregive deres perspektiver på de udfordringer, de oplever i forhold til at skabe gode veje for unge til uddannelse og job. Således får politikerne en direkte stemme fra de unge og deres oplevelse, som de kan forholde sig til i deres beslutningsprocesser.

Initiativretsforslaget henhører under Beskæftigelses- og Socialudvalget.

Udvalget har ikke tidligere behandlet en sag om oprettelse af et ungeråd.

Byrådet og de relevante udvalg har ikke igangsat et arbejde om et ungeråd, som fortsat afventer afslutning.

Hvis Beskæftigelses- og Socialudvalget ønsker at arbejde videre med forslaget, vurderes opgaven at have et omfang, der betyder, at udvalget kan få forelagt en sag i første kvartal 2026.

Beskæftigelses- og Socialforvaltningen har etableret et samarbejdsforum for unge, der har brug for ekstra støtte. Formålet er at forbedre samarbejdet mellem forvaltningen, de unge og deres pårørende, og til at højne kvaliteten af forvaltningens arbejde og sagsbehandlingen på ungeområdet.

I Samarbejdsforum deltager to unge over 15 år, som har eller har haft udfordringer som mistrivsel, funktionsnedsættelser eller udsathed. Derudover deltager pårørende, en repræsentant fra Danske Handicaporganisationer samt medarbejdere fra Beskæftigelses- og Socialforvaltningen. Forummet bidrager med erfaringer og input, der kan udvikle forvaltningens arbejde på hele ungeområdet. Der afholdes fire møder om året, hver af tre timers varighed.

Et grundlæggende princip for forvaltningen er, at unge inddrages, når der udarbejdes politikker og strategier, der vedrører dem. I Odense Kommunes Ungestrategi er unge fx blevet inddraget gennem både interviews og workshops.