Økonomiudvalget modtager kvartalsvis en afrapportering, der giver en oversigt for udviklingen for alle målgrupper på beskæftigelsesområdet baseret på de senest tilgængelige tal fra Jobindsats.dk.

Oversigten sammenligner tal fra Odsherred Kommune med Kalundborg og Vordingborg, som er sammenlignelige kommuner i Region Sjælland. Desuden inkluderes udviklingen på landsplan også.

Udviklingen i Odsherred

I dette kvartal er antallet af dagpenge- og sygedagpengemodtagere faldet. Antallet af personer i jobafklarings- og ressourceforløb er steget, mens antallet af førtidspensionister er faldet. I sammenligningskommunerne ses den modsatte udvikling. Her er antallet i jobafklarings- og ressourceforløb faldet, mens antallet af førtidspensionister er steget. De tre ydelsesgrupper hænger tæt sammen, idet udviklingen i jobafklarings- og ressourceforløb typisk påvirker tilgangen til førtidspension. Forskydninger i de to førstnævnte ydelsestyper er centrale for forståelsen af udviklingen i førtidspensionsområdet. Fleksjob har oplevet et fald i beskæftigede, som har drevet stigningen i ledighedsydelsesmodtagere. Kontanthjælp har oplevet en stigning, som er et resultatet af kontanthjælpsreformen, der har omfordelt borgere på disse nye ydelser. De jobparate- og aktivitetsparate overgangsydelsesmodtagere indgår nu i kontanthjælp, hvilket forklarer hele stigningen for de aktivitetsparate og en del af stigningen for de jobparate kontanthjælpsmodtagere.  

Kontanthjælpsreformen

Den 1. juli blev den nye kontanthjælpsreform fuldt ud implementeret. I Odsherred har vi ikke oplevet store økonomiske problemer blandt de tidligere jobparate/aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere efter reformen. Én borger over 30 fik ydelsen nedsat, men er overgået til ressourceforløb. Omkring 35 personer omfattet af integrationsloven modtog allerede mindstesats og er ikke yderligere blevet nedsat i ydelse. Den væsentligste udfordring har været fjernelsen af særlig støtte til høje boligudgifter, som især har betydning for borgere med flygtningebaggrund.

Ungeløft

Uddannelsessporet er ved at implementere den nye Ungeløft pulje til virkelighed. Det betyder konkret, at ungekonsulenterne er ved at implementere Individuelt Planlagt Støtte (IPS) for unge og Flere Skal Med (FSM) for unge, hvor de har flere funktioner som både myndighedssagsbehandler, virksomhedskonsulent og mentor. Uddannelsessporet er også i gang med at afsøge partnerskaber med lokale virksomheder, uddannelsesinstitutioner og andre aktører fra civilsamfundet.