Nordvestsjællands Erhvervs- og gymnasieuddannelser ledes af en bestyrelse på 11 medlemmer med stemmeret. Desuden har bestyrelsen 2 medlemmer uden stemmeret. Medlemmer med stemmeret skal være myndige.

Bestyrelsen sammensættes således:

• 1 medlem udpeget af byrådene i Odsherred Kommune, Kalundborg Kommune og Holbæk Kommune i forening (borgmester)
• 1 medlem udpeget af DI Byggeri
• 1 medlem udpeget af Dansk Industri
• 1 medlem udpeget af Dansk Erhverv
• 1 medlem udpeget af Dansk Metal, Region Sjælland og Dansk EL-forbund i forening.
• 1 medlem udpeget af 3F
• 1 medlem udpeget af HK Sjælland
• 1 medlem udpeges som repræsentant for aftagerinstitutioner ved selvsupplering
• 1 medlem udpeges som repræsentant for grundskole området ved selvsupplering
• 1 medlem med stemmeret udpeget blandt institutionernes medarbejdere
• 1 medlem uden stemmeret udpeget blandt institutionernes medarbejdere
• 1 medlem med stemmeret udpeget af elevrådet
• 1 medlem uden stemmeret udpeget af elevrådet

Bestyrelsen bør have en ligelig sammensætning af kvinder og mænd.

Bestyrelsens medlemmer skal tilsammen bidrage til at fremme institutionens strategiske virke med deres erfaring og faglige indsigt i uddannelse og arbejdsmarkedets behov for uddannelse.

De udefrakommende medlemmer udpeget ud fra deres personlige egenskab og skal tilsammen have erfaring med uddannelsesudvikling, kvalitetssikring, ledelse, organisation og økonomi, herunder vurdering af budgetter og regnskaber samt uddannelseskvalitet.

Bestyrelsens funktionsperiode er 4 år løbende fra den førstkommende 1. maj, efter at valg til Byrådet har været afholdt.

Den nytiltrådte bestyrelse skal have foretaget udpegning af medlemmer, der udpeges ved selvsupplering, senest 1 måned inde i sin funktionsperiode.

Valg af medlem til bestyrelsen for NEG går på skift mellem Odsherred, Holbæk og Kalundborg Kommuner.

• Holbæk Kommune udpegede medlem for perioden 2014-2018
• Kalundborg Kommune udpegede medlem for perioden 2018-2022
• Odsherred Kommune udpegede medlem for perioden 2022-2026

Det er således Holbæk Kommune, som skal udpege medlem for perioden 1. maj 2026 til 30. april 2030. Dette er aftalt mellem borgmestrene på møde i Kommunekontaktråd Sjælland.

Opgaver

Bestyrelsen har den overordnede ledelse af institutionen og fastlægger, efter indstilling fra lederen, institutionens målsætning og strategi for uddannelserne og tilknyttede aktiviteter på kort og på lang sigt, det årlige program for institutionens virksomhed samt godkender budget og regnskab. Bestyrelsen ansætter og afskediger institutionens leder. Institutionens øvrige personale ansættes og afskediges af bestyrelsen efter indstilling fra lederen.