Med kommunalreformen 2007 blev jobcentrene oprettet og den kommunale og statslige beskæftigelsesindsats blev samlet under et tag. Kommunerne har siden været underlagt krav om organisering, navn og logo for beskæftigelsesindsatsen – det vi kender som Jobcenter.

Med beskæftigelsesreformen 2025 kan kommunerne i højere grad organisere beskæftigelsesindsatsen efter lokale forhold. Derfor afskaffes kravet om, at den kommunale beskæftigelsesindsats skal være samlet i et lokalt jobcenter med en bestemt visuel identitet (ved ophævelse af ”lov om organisering og understøttelse af beskæftigelsesindsatsen”). Som følge her af bortfalder kravet om, at kommunernes beskæftigelsesindsats skal benævnes Jobcenter Horsens. 

Med afskaffelse af krav om jobcenter og fri organisering af indsatsen følger muligheden for at give beskæftigelsesindsatsen i Horsens Kommune et nyt navn og en ny identitet. Det er også muligt at beholde navnet Jobcenter Horsens.

For at signalere en større sammenhæng med Kommunen og tydeliggøre at beskæftigelsesindsatsen er kommunalt forankret, vil Jobcenter Horsens logoet på rådhusets gavl tages ned. 

Administrationen fremlægger tre forsalg til navne på beskæftigelsesindsatsen i Horsens Kommune, som Beskæftigelses- og Integrationsudvalget skal drøfte og beslutte. Alle forslag indeholder fordele og ulemper, men administrationen indstiller til, at "Jobcenter Horsens" beholdes. 

1. Beholde navnet ”Jobcenter Horsens”

Det er fortsat muligt at benævne beskæftigelsesindsatsen i Horsens Kommune ”Jobcenter Horsens”.

Navnet "Jobcenter Horsens" er veletableret, og borgere og virksomheder ved, hvad man kan få hjælp til. Brugerundersøgelser viser, at langt de fleste borgere og virksomheder har en positiv opfattelse af den hjælp, man får hos Jobcenter Horsens. Men på landsplan har der også gennem tiden været negativ omtale af jobcentrene, hvilket kan have betydning for borgere og virksomheders tanker om indsatsen, som navnet ”Jobcenter Horsens” dækker over.

Administrationen vurderer, at der ikke er udgifter ved at beholde navnet, hvilket er af væsentlig betydning set i lyset af den økonomiske situation, hvor der skal gennemføres betydelige besparelser på området. At fastholde navnet og dermed ikke have udgifter til navneændring, har samtidig en positiv signalværdi for medarbejdere og borgere, som bliver berørt af besparelserne.

Administrationen anbefaler at beholde navnet ”Jobcenter Horsens”.

2. ”Job Horsens”

Navnet er kort, enkelt og afspejler for borgere og virksomheder, at det handler om job og arbejdskraft. Der er eksempler på kommuner, som har ændret navn på beskæftigelsesindsatsen til netop dette navn: ”Job” efterfulgt af kommunenavnet.

Et nyt navn medfører en mulighed for at løsrive sig fra den identitet, som knytter sig til Jobcenter-navnet på landsplan og arbejde med en ny identitet for beskæftigelsesindsatsen lokalt i Horsens.

En navneændring vil give en betydelig opgave for administrationen og udgift for beskæftigelsesområdet. Dels skal der arbejdes med logo og visuel identitet og dels skal mange breve og interne benævnelser i kommunens systemer ændres.

Administrationen estimerer, at en ændring til "Job Horsens" vil medføre en udgift på ca. 700.000 kr. Estimatet er administrationens skøn og er foretaget med udgangspunkt i beregninger på en navneændring fra Københavns Kommune.

3.  ”Horsens Kommune”

Beskæftigelsesindsatsen kan helt enkelt benævnes ved ”Horsens Kommune”. I sammenhænge, hvor der kommunikeres til borgere eller virksomheder, og hvor det giver mening, kan Horsens Kommune blive efterfulgt af navnet på den afdeling, som der kommunikeres fra, f.eks. Horsens Kommune – Virksomhedsservice. Der er dog en risiko for, at borgere med et længere forløb i beskæftigelsesindsatsen og kontakt med flere afdelinger kan få en oplevelse af at blive "sendt rundt" fra afdeling til afdeling.

En frigørelse fra den gamle benævnelse ”Jobcenter” vil signalere en ny start, men samtidig tydeliggøre, at beskæftigelsesindsatsen fortsat er kommunalt forankret. Navnet vil også give mulighed for at signalere, at indsatsen er lokal for Horsens Kommune og dermed lægge afstand til det jobcenter system, som var gældende på landsplan før reformen.

Administrationen estimerer, at en ændring til ”Horsens Kommune” vil medføre en udgift på omkring 450.000 kr. Denne ændring vil være at betragte som en navneændring, og derfor vil mange af de estimerede udgifter fra punkt to gøre sig gældende. Estimatet er administrationens skøn og er foretaget med udgangspunkt i beregninger på en navneændring fra Københavns Kommune.

Estimerede udgifter forbundet med navneændringer 

De estimerede udgifter fordeler sig over:

• Udvikling af nyt logo og visuel identitet ved kommunikationsbureau: ca. 250.000 kr. (Gælder kun for navnet "Job Horsens").
• Opdatering af skilte: ca. 50.000 kr.
• Interne ressourcer samt udgifter til leverandører til digitale ændringer i navn i mindst 11 fagsystemer, samt gennemlæsning af brevskabeloner, hvor Jobcenter-navnet skal ændres. Jobcentret har i dag 682 skabeloner og derudover kommer et tilsvarende antal skabeloner, som ligger hos leverandører. Endeligt kommer arbejdet med at ændre de breve og tekster i andre dele af forvaltningen i Horsens Kommune, fx socialområdet, hvor der henvises til Jobcentret: ca. 200.000 kr.
• Formidlingsopgave omkring at kommunikere indsatsen under et nyt navn, ca. 200.000 kr.

/JS