Monrad
Faaborg-Midtfyn

Styrkelse af fagligheden i Hjemmeplejen

27.69.40-A00-1-25 -

Prompt resultater

Relevans v1

Relevans

Nej

Bilag

First-agenda Sagsfremstilling

Indstilling

Der indstilles til orientering med efterfølgende drøftelse.

Sagsfremstilling

Hvilke politiske overvejelser tænker udvalget ind i forhold til at styrke fagligheden blandt personalet i hjemmeplejen, herunder at styrke rekruttering og fastholdelse fx i form af løn under SSH / SSA- uddannelse for de + 25 årige ufaglærte medarbejdere?

Beslutning

Faaborg-Midtfyn Kommune optager primært sosu-elever over 25 år. Det betyder, at de får voksenelevløn under uddannelse.

Elevers læring og praktiske erfaring har høj prioritet under praktikforløb i Faaborg- Midtfyn Kommunen. Det vurderes, at netop dette fokus i høj grad bidrager til rekruttering og fastholdelse under uddannelse.

Der foreslås en temadrøftelse på et senere tidspunkt, hvor bl.a. aspekter omkring faglighed, rekruttering og fastholdelse skal drøftes.

Er du enig eller uenig?


22 items
  • Lydfiler null
  • Ressourcer null
  • Felter 1 items
    1. 6 items
      • Navn ""
      • Html "<div><div id='sagsfremstillingContainer'> <div><h3>Indstilling</h3> <span class='indstilling'><p>Der indstilles til orientering med efterfølgende drøftelse.</p></span> </div> <h3>Sagsfremstilling</h3> <span><p><span>Hvilke politiske overvejelser tænker udvalget ind i forhold til at styrke fagligheden blandt personalet i hjemmeplejen, herunder at styrke rekruttering og fastholdelse fx i form af løn under SSH / SSA- uddannelse for de + 25 årige ufaglærte medarbejdere?<br><br></span></p></span> <div><h3>Beslutning</h3> <span><p>Faaborg-Midtfyn Kommune optager primært sosu-elever over 25 år. Det betyder, at de får voksenelevløn under uddannelse.</p><p>Elevers læring og praktiske erfaring har høj prioritet under praktikforløb i Faaborg- Midtfyn Kommunen. Det vurderes, at netop dette fokus i høj grad bidrager til rekruttering og fastholdelse under uddannelse.</p><p>Der foreslås en temadrøftelse på et senere tidspunkt, hvor bl.a. aspekter omkring faglighed, rekruttering og fastholdelse skal drøftes.</p></span> </div> </div></div>"
      • Tekst null
      • Id "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
      • Link "https://dagsordener.fmk.dk/Vis/Pdf/bilag/f91d5779-e9b5-47c0-8264-c33c75e42554"
      • DocumentId "f91d5779-e9b5-47c0-8264-c33c75e42554"
  • Presentations null
  • ItemDecision null
  • SagsNummer "27.69.40-A00-1-25"
  • Navn "Styrkelse af fagligheden i Hjemmeplejen"
  • Punktnummer "5"
  • Bilag 0 items
    1. Documents null
    2. Id "0ae114c4-47ec-4faa-9040-e1bc08fc2039"
    3. IntegrationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
    4. CorporationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
    5. AgendaUid "9dc3f079-fdb5-45cd-8298-3a10ece203db"
    6. Number "5"
    7. Sorting 5
    8. IsOpen true
    9. CaseNumber "27.69.40-A00-1-25"
    10. SourceId "ae1b8c04-08e2-4fab-a3d3-be0e3295fff5"
    11. Caption "Styrkelse af fagligheden i Hjemmeplejen"
    12. CasePresentationUid null
    13. ExternalAgendaItemAttendees 0 items