Opdatering af kommunalbestyrelsens håndbog
Prompt resultater
Relevans v1
Relevans
Nej
Bilag
- Håndbog for Kommunalbestyrelsen - med rettelsesmarkeringer
- Håndbog for Kommunalbestyrelsen med ændringer fra Økonomiudvalget
- Rammerne for møder i udvalg - indstik til håndbogen
- Udvalgsformandens opgaver - indstik til håndbogen
First-agenda Sagsfremstilling
Resume
Forvaltningen udarbejdede forud for kommunalvalget i 2021 en håndbog til brug for den nyvalgte kommunalbestyrelse, hvor de overordnede rammer for arbejdet som kommunalbestyrelsesmedlem og det enkelte medlems væsentligste rettigheder og pligter er beskrevet.
Forvaltningen har til brug for den kommende kommunalbestyrelse opdateret håndbogen, dels som følge af ny lovgivning og dels som følge af, at nogle afsnit var forældede i forhold til, hvad der gælder i dag. Endelig er håndbogen på baggrund af nogle af de spørgsmål, forvaltningen løbende har modtaget fra medlemmer af kommunalbestyrelsen, blevet udvidet med en række afsnit, hvor svarene på disse spørgsmål er indarbejdet.
Sagen forelægges Økonomiudvalget og Kommunalbestyrelsen til beslutning
Sagsfremstilling
Forvaltningen udarbejdede i 2021 en håndbog for kommunalbestyrelsen, hvor de overordnede rammer for arbejdet som kommunalbestyrelsesmedlem, samarbejdet med forvaltningen og det enkelte medlems væsentligste rettigheder og pligter er beskrevet. I håndbogen indgår også en række praktiske informationer, der specifikt knytter sig til arbejdet i Rudersdal Kommunalbestyrelse, som kan være nyttig viden i medlemmernes arbejde i udvalgene og kommunalbestyrelsen. Håndbogen var tiltænkt som et relevant og informativt redskab for særligt nye medlemmer af kommunalbestyrelsen, og blev uddelt i forbindelse med den nuværende kommunalbestyrelses tiltræden i januar 2022.
Håndbogen blev godkendt af Økonomiudvalget den 10. november 2021.
Med henblik på, at håndbogen efter kommunalvalget kan udleveres til den nyvalgte kommunalbestyrelse, har forvaltningen opdateret håndbogen dels som følge af ny lovgivning og dels som følge af, at nogle afsnit var forældede i forhold til, hvad der gælder i dag.
For så vidt angår ny lovgivning, er de seneste regler om ophør af vederlag og reglerne om virtuelle ekstraordinære møder i kommunalbestyrelsen nu indarbejder i håndbogen. For så vidt angår forældede afsnit er både afsnittet om whistleblowerordningen og borgerrådgiverfunktionen blevet revideret som følge af, at whistleblowerordningen nu administreres af Norrbom Vinding og, at borgerrådgiverfunktionen er blevet permanent og uafhængig af forvaltningen. Endvidere er tilføjet et afsnit om foretræde i udvalg, om sagstyper (dvs. om henholdsvis orienteringssager, drøftelsessager og beslutningssager( samt et kort afsnit om krænkende adfærd. Ydermere er håndbogen på baggrund af nogle af de spørgsmål, forvaltningen løbende har modtaget fra medlemmer af kommunalbestyrelsen, blevet udvidet med en række afsnit, hvor svarene på disse spørgsmål er indarbejdet.
Endelig er der foretaget en række ændringer af mere præciserende eller korrekturmæssig karakter.
Håndbogen vil være tilgængelig online og forvaltningen vil løbende opdatere vejledningen, når der sker væsentlige ændringer som følge af ændret lovgivning eller beslutninger i kommunalbestyrelsen eller udvalg.
Efter Økonomiudvalgets behandling
Forvaltningen har på baggrund af de faldne bemærkninger fra Økonomiudvalget opdateret drejebogen. Udvalget ønskede en version, hvor ændringer fra den nuværende håndbog tydeligt fremgår. Den version er tilføjet som bilag. Yderligere er tilføjet en version, hvor det kun er ændringer, som er tilføjet på baggrund af Økonomiudvalgets bemærkninger, der er er fremhævet.
Indstilling
Direktionen foreslår indstillet, at den reviderede udgave af kommunalbestyrelsens håndbog godkendes.
Vedtagelse fra udvalg
Vedtagelse fra Økonomiudvalget, den 12. november 2025, punkt 7:
Økonomiudvalget indstiller direktionens forslag tiltrådt med de faldne bemærkninger, som vil blive indarbejdet i håndbogen forud for kommunalbestyrelsens behandling.
Beslutning
Kommunalbestyrelsen tiltræder Økonomiudvalgets indstilling.
Er du enig eller uenig?
22 items
- Lydfiler null
- Ressourcer null
-
Felter 1 items
-
6 items
- Navn ""
- Html "<div><div id='sagsfremstillingContainer'> <div><h3>Resume</h3> <span class='resume'><div>Forvaltningen udarbejdede forud for kommunalvalget i 2021 en håndbog til brug for den nyvalgte kommunalbestyrelse, hvor de overordnede rammer for arbejdet som kommunalbestyrelsesmedlem og det enkelte medlems væsentligste rettigheder og pligter er beskrevet. </div><div> </div><div>Forvaltningen har til brug for den kommende kommunalbestyrelse opdateret håndbogen, dels som følge af ny lovgivning og dels som følge af, at nogle afsnit var forældede i forhold til, hvad der gælder i dag. Endelig er håndbogen på baggrund af nogle af de spørgsmål, forvaltningen løbende har modtaget fra medlemmer af kommunalbestyrelsen, blevet udvidet med en række afsnit, hvor svarene på disse spørgsmål er indarbejdet. </div><div> </div><div>Sagen forelægges Økonomiudvalget og Kommunalbestyrelsen til beslutning</div></span> </div> <h3>Sagsfremstilling</h3> <span><div>Forvaltningen udarbejdede i 2021 en håndbog for kommunalbestyrelsen, hvor de overordnede rammer for arbejdet som kommunalbestyrelsesmedlem, samarbejdet med forvaltningen og det enkelte medlems væsentligste rettigheder og pligter er beskrevet. I håndbogen indgår også en række praktiske informationer, der specifikt knytter sig til arbejdet i Rudersdal Kommunalbestyrelse, som kan være nyttig viden i medlemmernes arbejde i udvalgene og kommunalbestyrelsen. Håndbogen var tiltænkt som et relevant og informativt redskab for særligt nye medlemmer af kommunalbestyrelsen, og blev uddelt i forbindelse med den nuværende kommunalbestyrelses tiltræden i januar 2022.<br> </div><div>Håndbogen blev godkendt af Økonomiudvalget den 10. november 2021.</div><div> </div><div>Med henblik på, at håndbogen efter kommunalvalget kan udleveres til den nyvalgte kommunalbestyrelse, har forvaltningen opdateret håndbogen dels som følge af ny lovgivning og dels som følge af, at nogle afsnit var forældede i forhold til, hvad der gælder i dag. </div><div> </div><div>For så vidt angår ny lovgivning, er de seneste regler om ophør af vederlag og reglerne om virtuelle ekstraordinære møder i kommunalbestyrelsen nu indarbejder i håndbogen. For så vidt angår forældede afsnit er både afsnittet om whistleblowerordningen og borgerrådgiverfunktionen blevet revideret som følge af, at whistleblowerordningen nu administreres af Norrbom Vinding og, at borgerrådgiverfunktionen er blevet permanent og uafhængig af forvaltningen. Endvidere er tilføjet et afsnit om foretræde i udvalg, om sagstyper (dvs. om henholdsvis orienteringssager, drøftelsessager og beslutningssager( samt et kort afsnit om krænkende adfærd. Ydermere er håndbogen på baggrund af nogle af de spørgsmål, forvaltningen løbende har modtaget fra medlemmer af kommunalbestyrelsen, blevet udvidet med en række afsnit, hvor svarene på disse spørgsmål er indarbejdet.</div><div> </div><div>Endelig er der foretaget en række ændringer af mere præciserende eller korrekturmæssig karakter. <br> </div><div><br>Håndbogen vil være tilgængelig online og forvaltningen vil løbende opdatere vejledningen, når der sker væsentlige ændringer som følge af ændret lovgivning eller beslutninger i kommunalbestyrelsen eller udvalg.</div><div> </div><div><em>Efter Økonomiudvalgets behandling</em></div><div>Forvaltningen har på baggrund af de faldne bemærkninger fra Økonomiudvalget opdateret drejebogen. Udvalget ønskede en version, hvor ændringer fra den nuværende håndbog tydeligt fremgår. Den version er tilføjet som bilag. Yderligere er tilføjet en version, hvor det kun er ændringer, som er tilføjet på baggrund af Økonomiudvalgets bemærkninger, der er er fremhævet.</div></span> <div><h3>Indstilling</h3> <span class='indstilling'><div><span>Direktionen foreslår indstillet, </span><span>at den reviderede udgave af kommunalbestyrelsens håndbog godkendes.</span></div><div> </div></span> </div> <h3>Vedtagelse fra udvalg</h3> <span class='ukendt'><h3>Vedtagelse fra Økonomiudvalget, den 12. november 2025, punkt 7:</h3><div>Økonomiudvalget indstiller direktionens forslag tiltrådt med de faldne bemærkninger, som vil blive indarbejdet i håndbogen forud for kommunalbestyrelsens behandling.</div></span> <div><h3>Beslutning</h3> <span><div>Kommunalbestyrelsen tiltræder Økonomiudvalgets indstilling.</div></span> </div> </div></div>"
- Tekst null
- Id "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
- Link "https://dagsordener.rudersdal.dk/Vis/Pdf/bilag/bf924f0d-150d-401c-b4fd-df59c259831f"
- DocumentId "bf924f0d-150d-401c-b4fd-df59c259831f"
-
- Presentations null
- ItemDecision null
- SagsNummer "00.01.00-A00-42232"
- Navn "Opdatering af kommunalbestyrelsens håndbog"
- Punktnummer "13"
-
Bilag 4 items
-
4 items
- HarPdfVersion "true"
- Order 0
- Navn "Håndbog for Kommunalbestyrelsen - med rettelsesmarkeringer"
- Id "a7ff805c-fc82-429a-ae69-6bf6c199cdca"
-
4 items
- HarPdfVersion "true"
- Order 0
- Navn "Håndbog for Kommunalbestyrelsen med ændringer fra Økonomiudvalget"
- Id "db571116-165e-477f-8bd8-601e65c0e9db"
-
4 items
- HarPdfVersion "true"
- Order 0
- Navn "Rammerne for møder i udvalg - indstik til håndbogen"
- Id "c95bd0ae-de19-4a12-aac3-440671e5a59a"
-
4 items
- HarPdfVersion "true"
- Order 0
- Navn "Udvalgsformandens opgaver - indstik til håndbogen"
- Id "8388e08c-9c6b-40ad-adc1-d5b3317fa08b"
-
- Documents null
- Id "85ee680e-79fe-496e-9a4a-812e7b910a98"
- IntegrationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
- CorporationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
- AgendaUid "b5795c49-2454-4d66-980a-d062929f8f7c"
- Number "13"
- Sorting 13
- IsOpen false
- CaseNumber "00.01.00-A00-42232"
- SourceId null
- Caption "Opdatering af kommunalbestyrelsens håndbog"
- CasePresentationUid null
-
ExternalAgendaItemAttendees 0 items