Monrad
Helsingør

Orientering: Status på IPS

26/2609 -

Prompt resultater

Relevans v1

Relevans

Nej

Bilag

First-agenda Sagsfremstilling

Sagen afgøres i:

Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029

Indledning

IPS (Individuelt planlagt job/uddannelse med støtte) blev implementeret i Helsingør Jobcenter i marts 2022 i samarbejde med Psykiatrisk Center Nordsjælland, F-ACT Helsingør. Fra år 2024 blev IPS-indsatsen yderligere udvidet, da Ungeenheden blev bevilget puljemidler af STAR til IPS Ung. Social- og Beskæftigelsesudvalget har ønsket at følge udviklingen i IPS-indsatsen for unge. I denne sag følger en status på indsatsen pr. januar 2026 og en overordnet intro til IPS-indsatsen for det nye udvalg.

 

Lederne af ungeenheden, Jens Lynge Hvolby og Cecilie Bovell, deltager under punktet.

Retsgrundlag

Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (LAB).

Lov om kommunal ungeindsats (KUI-loven).

Relation til vision og tværgående politikker

Sagen understøtter visionen i forhold til Livslang læring og tidlig indsats.

Sagen har relation til Helsingør Kommunes ungeindsats.

Sagsfremstilling

1. Hvad er IPS

 

IPS er en evidensbaseret beskæftigelsesindsatsmodel målrettet borgere med psykisk sårbarhed, hvor formålet er at støtte den enkelte i at opnå og fastholde ordinært arbejde eller uddannelse.

 

IPS-indsatsen er en af flere indsatser i Ungeenheden. Indsatsen er særlig, idet den er finansieret af øremærkede puljemidler fra STAR og ved, at der ikke kan etableres praktikker i IPS-forløb.  Det er kun etablering af ordinære uddannelser eller ordinære timer på arbejdsmarkedet, der er fokus på i indsatsen, og som tæller som en effekt, når indsatsen evalueres.

 

Der arbejdes ud fra følgende 8 IPS-principper:

  • Ingen eksklusion (alle inden for målgruppen der ønsker at arbejde/uddanne sig kan deltage).
  • Målet er uddannelse/job på det ordinære arbejdsmarked.
  • IPS-indsatsen er integreret med den psykiatriske behandling.
  • Der gives vejledning i social- og beskæftigelseslovgivningen.
  • Jobsøgning starter hurtig efter henvisning.
  • IPS-konsulenten opbygger relationer til arbejdsgivere i lokalområdet, baseret på kandidatens ønsker om beskæftigelse.
  • Individualiseret støtte på arbejdspladsen er tidsubegrænset (der ydes efterværn).
  • Kandidatens egne præferencer tilgodeses.

 

2. Målgruppen

 

IPS-UNG Indsatsen er for de borgere, som:

  • Er tilknyttet enten behandlingspsykiatrien i regionen eller socialpsykiatrien i kommunen. (målgruppe 1).
  • viser tegn på psykisk mistrivsel (målgruppe 2).
  • Begge målgrupper omfatter unge mellem 18- 30 år, og som modtager uddannelseshjælp, ressourceforløbsydelse eller kontanthjælp.

 

Fælles for alle IPS-forløb er, at det er frivilligt for borgeren at deltage i forløbet. Det kræver derfor, at borger aktivt takker ”ja” til tilbuddet og er klar på den forpligtelse og samarbejde, som det kræver at indgå i forløbet.

 

3. Status på IPS-indsatsen for Unge

 

  • Der har samlet været 82 unge i IPS-forløb. 48 er aktive. Der mangler fortsat opstart af 8 forløb, for at nå målsætningen på 90 forløb.
  • 31 unge er i job eller uddannelse lige nu. Der er i alt etableret job- eller uddannelsesforløb for 59 unge siden opstart.
  • Fordeling på målgrupper viser, at 38 % er i målgruppe 1 (borgere i psykiatrisk behandlingsforløb), mens 62 % er i målgruppe 2 (uden aktuelt psykiatrisk behandlingsforløb).
  • Der er afsluttet 17 forløb som gennemført og 17 forløb er afsluttet som afbrudt.

 

Ovenstående tal er baseret på egne data.

 

4. Resultatkrav og finansiering

 

Midlerne i IPS for Unge er bundet op på to resultatkrav.

 

Resultatkrav 1:

Hvis 50 pct. af indsatsgruppen er kommet i beskæftigelse eller uddannelse i en given måned i projektperioden kan 25 pct. af tilsagnsbeløbet udbetales. Deltagere optaget i de sidste 6 måneder af projektperioden tæller kun med i indsatsgruppen, hvis de er kommet i job eller uddannelse.

 

Kravet i forhold til udbetaling af tilsagsbeløbet er opfyldt.

 

Resultatkrav 2:

Hvis 50 pct. af indsatsgruppen er i beskæftigelse eller uddannelse løbende over 6 måneder i træk på et hvilket som helst tidspunkt i projektperioden, kan de sidste 25 pct. af tilsagns-beløbet udbetales. Deltagere optaget i de sidste 6 måneder af projektperioden tæller kun med i indsatsgruppen, hvis de er kommet i job eller uddannelse.

 

Dette punkt er ikke opfyldt. Helsingør Kommune har været oppe på 5 måneder i træk 2 gange, men tællingen starter forfra hver gang, der ikke nås 6 måneder i træk, og Helsingør er pt lige startet forfra.

 

Helsingør er blandt 10 ud af 24 kommuner der endnu ikke er i mål på resultatkrav 2.

Økonomi/Personaleforhold

Sagen har ikke afledte konsekvenser for økonomi og personaleforhold.

Kommunikation/Høring/Borgerinddragelse

Sagen giver ikke anledning til særskilt kommunikation/høring/borgerinddragelse.

Indstilling

Center for Job, Borgerservice og Teknologi indstiller,

 

at orientering foretages.

Er du enig eller uenig?


22 items
  • Lydfiler null
  • Ressourcer null
  • Felter 1 items
    1. 6 items
      • Navn ""
      • Html "<div><div id='sagsfremstillingContainer'> <h3>Sagen afgøres i:</h3> <span>Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029</span> <h3>Indledning</h3> <span class='ukendt'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>IPS (Individuelt planlagt job/uddannelse med støtte) blev implementeret i Helsingør Jobcenter i marts 2022 i samarbejde med Psykiatrisk Center Nordsjælland, F-ACT Helsingør. Fra år 2024 blev IPS-indsatsen yderligere udvidet, da Ungeenheden blev bevilget puljemidler af STAR til IPS Ung. Social- og Beskæftigelsesudvalget har ønsket at følge udviklingen i IPS-indsatsen for unge. I denne sag følger en status på indsatsen pr. januar 2026 og en overordnet intro til IPS-indsatsen for det nye udvalg.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Lederne af ungeenheden, Jens Lynge Hvolby og Cecilie Bovell, deltager under punktet.</span></p></div></span> <h3>Retsgrundlag</h3> <span class='ukendt'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats (LAB).</span></p><p><span>Lov om kommunal ungeindsats (KUI-loven). </span></p></div></span> <h3>Relation til vision og tværgående politikker</h3> <span class='ukendt'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>Sagen understøtter visionen i forhold til Livslang læring og tidlig indsats.</span></p><p><span>Sagen har relation til Helsingør Kommunes ungeindsats.</span></p></div></span> <h3>Sagsfremstilling</h3> <span><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span style="text-decoration:underline;">1. Hvad er IPS</span></p><p><span> </span></p><p><span>IPS er en evidensbaseret beskæftigelsesindsatsmodel målrettet borgere med psykisk sårbarhed, hvor formålet er at støtte den enkelte i at opnå og fastholde ordinært arbejde eller uddannelse.</span></p><p><span> </span></p><p><span>IPS-indsatsen er en af flere indsatser i Ungeenheden. Indsatsen er særlig, idet den er finansieret af øremærkede puljemidler fra STAR og ved, at der ikke kan etableres praktikker i IPS-forløb.</span><span>  </span><span>Det er kun etablering af ordinære uddannelser eller ordinære timer på arbejdsmarkedet, der er fokus på i indsatsen, og som tæller som en effekt, når indsatsen evalueres.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Der arbejdes ud fra følgende 8 IPS-principper:</span></p><ul type="disc"><li><span>Ingen eksklusion (alle inden for målgruppen der ønsker at arbejde/uddanne sig kan deltage).</span></li><li><span>Målet er uddannelse/job på det ordinære arbejdsmarked.</span></li><li><span>IPS-indsatsen er integreret med den psykiatriske behandling. </span></li><li><span>Der gives vejledning i social- og beskæftigelseslovgivningen. </span></li><li><span>Jobsøgning starter hurtig efter henvisning.</span></li><li><span>IPS-konsulenten opbygger relationer til arbejdsgivere i lokalområdet, baseret på kandidatens ønsker om beskæftigelse.</span></li><li><span>Individualiseret støtte på arbejdspladsen er tidsubegrænset (der ydes efterværn).</span></li><li><span>Kandidatens egne præferencer tilgodeses.</span></li></ul><p><span> </span></p><p><span style="text-decoration:underline;">2. Målgruppen </span></p><p><span> </span></p><p><span>IPS-UNG Indsatsen er for de borgere, som:</span></p><ul type="disc"><li><span>Er tilknyttet enten behandlingspsykiatrien i regionen eller socialpsykiatrien i kommunen. (målgruppe 1).</span></li><li><span>viser tegn på psykisk mistrivsel (målgruppe 2).</span></li><li><span>Begge målgrupper omfatter unge mellem 18- 30 år, og som modtager uddannelseshjælp, ressourceforløbsydelse eller kontanthjælp.</span></li></ul><p><span> </span></p><p><span>Fælles for alle IPS-forløb er, at det er frivilligt for borgeren at deltage i forløbet. Det kræver derfor, at borger aktivt takker ”ja” til tilbuddet og er klar på den forpligtelse og samarbejde, som det kræver at indgå i forløbet.</span></p><p><span> </span></p><p><span style="text-decoration:underline;">3. Status på IPS-indsatsen for Unge</span></p><p><span> </span></p><ul type="disc"><li><span>Der har samlet været 82 unge i IPS-forløb. 48 er aktive. Der mangler fortsat opstart af 8 forløb, for at nå målsætningen på 90 forløb.</span></li><li><span>31 unge er i job eller uddannelse lige nu. Der er i alt etableret job- eller uddannelsesforløb for 59 unge siden opstart.</span></li><li><span>Fordeling på målgrupper viser, at 38 % er i målgruppe 1 (borgere i psykiatrisk behandlingsforløb), mens 62 % er i målgruppe 2 (uden aktuelt psykiatrisk behandlingsforløb).</span></li><li><span>Der er afsluttet 17 forløb som gennemført og 17 forløb er afsluttet som afbrudt.</span></li></ul><p><span> </span></p><p><span>Ovenstående tal er baseret på egne data.</span></p><p><span> </span></p><p><span style="text-decoration:underline;">4. Resultatkrav og finansiering</span></p><p><span> </span></p><p><span>Midlerne i IPS for Unge er bundet op på to resultatkrav.</span></p><p><span> </span></p><p><span style="text-decoration:underline;">Resultatkrav 1:</span></p><p><span>Hvis 50 pct. af indsatsgruppen er kommet i beskæftigelse eller uddannelse i en given måned i projektperioden kan 25 pct. af tilsagnsbeløbet udbetales. Deltagere optaget i de sidste 6 måneder af projektperioden tæller kun med i indsatsgruppen, hvis de er kommet i job eller uddannelse.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Kravet i forhold til udbetaling af tilsagsbeløbet er opfyldt.</span></p><p><span> </span></p><p><span style="text-decoration:underline;">Resultatkrav 2:</span></p><p><span>Hvis 50 pct. af indsatsgruppen er i beskæftigelse eller uddannelse løbende over 6 måneder i træk på et hvilket som helst tidspunkt i projektperioden, kan de sidste 25 pct. af tilsagns-beløbet udbetales. Deltagere optaget i de sidste 6 måneder af projektperioden tæller kun med i indsatsgruppen, hvis de er kommet i job eller uddannelse.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Dette punkt er ikke opfyldt. Helsingør Kommune har været oppe på 5 måneder i træk 2 gange, men tællingen starter forfra hver gang, der ikke nås 6 måneder i træk, og Helsingør er pt lige startet forfra.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Helsingør er blandt 10 ud af 24 kommuner der endnu ikke er i mål på resultatkrav 2. </span></p></div></span> <h3>Økonomi/Personaleforhold</h3> <span class='ukendt'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>Sagen har ikke afledte konsekvenser for økonomi og personaleforhold.</span></p></div></span> <h3>Kommunikation/Høring/Borgerinddragelse</h3> <span class='ukendt'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>Sagen giver ikke anledning til særskilt kommunikation/høring/borgerinddragelse.</span></p></div></span> <div><h3>Indstilling</h3> <span class='indstilling'><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta http-equiv="Content-Style-Type" content="text/css"><meta name="generator" content="Aspose.Words for .NET 22.1.0"><title></title><div><p><span>Center for Job, Borgerservice og Teknologi indstiller,</span></p><p><span> </span></p><p><span>at </span><span>orientering foretages.</span></p></div></span> </div> </div></div>"
      • Tekst null
      • Id "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
      • Link "https://dagsordener.helsingor.dk/Vis/Pdf/bilag/2b92217f-5b69-46a9-9192-931938f533ad"
      • DocumentId "2b92217f-5b69-46a9-9192-931938f533ad"
  • Presentations null
  • ItemDecision null
  • SagsNummer "26/2609"
  • Navn "Orientering: Status på IPS"
  • Punktnummer "5"
  • Bilag 0 items
    1. Documents null
    2. Id "cbd71c46-0607-4a7a-90cf-938043057175"
    3. IntegrationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
    4. CorporationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
    5. AgendaUid "038370a7-6f67-411b-bb23-892e9f7707f1"
    6. Number "5"
    7. Sorting 5
    8. IsOpen true
    9. CaseNumber "26/2609"
    10. SourceId "61478"
    11. Caption "Orientering: Status på IPS"
    12. CasePresentationUid null
    13. ExternalAgendaItemAttendees 0 items