Samsø

Fælles vision og pejlemærker for Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029 - SU

S2026-174 -

Prompt resultater

Relevans v1

Relevans

Nej

Bilag

First-agenda Sagsfremstilling

Problemstilling

Social- og Beskæftigelsesudvalget drøfter og prioriterer de primære målsætninger for arbejdet i Social- og Beskæftigelsesudvalget i 2026-29 med afsæt i udvalgets drøftelse den 17. februar initieret af udvalgets formand.

Løsningsmuligheder og indstilling

1. Social- og Beskæftigelsesudvalget drøfter og prioriterer de centrale målsætninger, der skal indgå i den fælles visionsdrøftelse for den igangværende valgperiode 2026-2029.

Forvaltningschefen indstiller til drøftelse og prioritering.

Sagsfremstilling

Kommunalbestyrelsen har på møde den 27.1 drøftet og besluttet, at et evt. seminar for Kommunalbestyrelsen om vision/og pejlemærker skal sendes til behandling i Økonomiudvalget. Økonomiudvalget har indstillet, at der arbejdes med mål og visioner med start i udvalgene via en "bottom up"-proces, som afsluttes med et fælles temamøde for Kommunalbestyrelsen uden ekstern konsulent, og Kommunalbestyrelsen har den 3.3. godkendt ØUs indstilling.

Social og Beskæftigelsesudvalget havde den 17. februar 2026 en drøftelse af udvalgets vision og pejlemærker for den kommende udvalgsperiode på formandens initiativ. Udvalgsformanden bad ved mail udvalgets medlemmer forud for SU mødet om at forberede, hvilke mål og visioner de hver især ønsker at byde ind med. Konkret har udvalgsformanden bedt om, at hvert medlem stiller med 5 indsatsområder. Disse indsatser skal herefter prioriteres i fællesskab på udvalgets møde den 17. marts med henblik på, at nå til enighed om fælles indsatsområder for udvalget. Mailen er vedlagt i bilag 1.

Udvalget bad på mødet forvaltningen forsøge at trække hovedkonklusionerne og fællestrækkene frem fra drøftelsen for at udvalget til næste udvalgsmøde den 17. marts kan drøfte videre med henblik på en samlet konklusion og prioritering.

På udvalgsmødet fremkom en række forslag og temaer til prioriteter for den kommende udvalgsperiode. Af emner med flere sammenfald kan følgende fremhæves i en ikke-prioriteret rækkefølge:

Kildemosen - pleje, bygninger og arbejdsmiljø - primært at få løftet påbud
Rekruttering og fastholdelse - Hjemmeplejen, Sygeplejen og Kildemosen
Velfærdsteknologi - bredt SSB bred på forvaltningsområdet
Implementering af ældreloven
Implementering af sundhedsreformen
Samarbejde med civilsamfundet bredt på SSB forvaltningsområde
Implementering af beskæftigelsesreformen - En aktiv beskæftigelsespolitik
Mental trivsel blandt børn og unge
Prioritering af og opfølgning på socialområdet

Kommunernes Landsforening har udarbejdet et introduktions materiale til nye og genvalgte kommunalpolitikere, som indeholder en introduktion til det kommunale ældreområde, sundhedsområde og sundhedsreformen. KL har til samme målgruppe udarbejdet inspirationsmateriale vedr. beskæftigelsespolitik. Disse materialer var vedlagt SU-sag nr. 22 af 17. februar 2026. Som nyt bilag vedlægges KLs politiske anbefalinger til faglig og økonomisk styring på socialområdet (nov2025), jf. bilag 2.

Økonomi og personale

Sagen har i sig selv ingen økonomiske konsekvenser.

Tidligere beslutninger

17.02 2026, SU-sag nr. 22: "Fælles vision og pejlemærker for Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029 - SU"

24.02.2026, ØU-sag nr. 33: "Seminar for kommunalbestyrelsen - KB"

03.03.2026, KB-sag nr. 79: "Seminar for kommunalbestyrelsen - KB"

Dialog og høringer

Der har ikke været inddragelse af andre i sagens forberedelse.

Aktuel beslutning på Social- og Beskæftigelsesudvalget 17-03-2026

Social- og Beskæftigelsesudvalget drøftede og prioriterede følgende centrale målsætninger, der skal indgå i den fælles visionsdrøftelse for den igangværende valgperiode 2026-2029:

1. Sikring og udvikling af kvaliteten i ydelserne til borgerne på plejehjemmet Kildemosen herunder opøvelse af alle påbud (pleje, omsorg, aktivitetstilbud, tryghed, værdighed og trivsel).

2. Implementering af ældreloven så der arbejdes mere helhedsorienteret med udgangspunkt i borgernes behov.

3.Implementering af sundhedsreformen så vi får flere nære og forebyggende sundhedstilbud til borgene på Samsø.

4. Implementering af beskæftigelsesreformen - mindskelse af kontrol men fastholdelse af den aktive håndholdte indsats over for sårbare borgere med særlige behov.

5. Sikring af kvalitative og tilstrækkelige tilbud inden for socialområdet, så de væsentligste behov kan imødekommes.

Er du enig eller uenig?

22 items

Lydfiler null
Ressourcer null
Felter 1 items
1. 6 items
  - Navn ""
  - Html "<div><div id='sagsfremstillingContainer'> <h3>Problemstilling</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>Social- og Beskæftigelsesudvalget drøfter og prioriterer de primære målsætninger for arbejdet i Social- og Beskæftigelsesudvalget i 2026-29 med afsæt i udvalgets drøftelse den 17. februar initieret af udvalgets formand.</div> </body> </html> </span> <h3>Løsningsmuligheder og indstilling</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>1. Social- og Beskæftigelsesudvalget drøfter og prioriterer de centrale målsætninger, der skal indgå i den fælles visionsdrøftelse for den igangværende valgperiode 2026-2029.</div> <div>Forvaltningschefen indstiller til drøftelse og prioritering.</div> </body> </html> </span> <h3>Sagsfremstilling</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>Kommunalbestyrelsen har på møde den 27.1 drøftet og besluttet, at et evt. seminar for Kommunalbestyrelsen om vision/og pejlemærker skal sendes til behandling i Økonomiudvalget. Økonomiudvalget har indstillet, at der arbejdes med mål og visioner med start i udvalgene via en "bottom up"-proces, som afsluttes med et fælles temamøde for Kommunalbestyrelsen uden ekstern konsulent, og Kommunalbestyrelsen har den 3.3. godkendt ØUs indstilling. </div> <div>Social og Beskæftigelsesudvalget havde den 17. februar 2026 en drøftelse af udvalgets vision og pejlemærker for den kommende udvalgsperiode på formandens initiativ. Udvalgsformanden bad ved mail udvalgets medlemmer forud for SU mødet om at forberede, hvilke mål og visioner de hver især ønsker at byde ind med. Konkret har udvalgsformanden bedt om, at hvert medlem stiller med 5 indsatsområder. Disse indsatser skal herefter prioriteres i fællesskab på udvalgets møde den 17. marts med henblik på, at nå til enighed om fælles indsatsområder for udvalget. Mailen er vedlagt i bilag 1.</div> <div>Udvalget bad på mødet forvaltningen forsøge at trække hovedkonklusionerne og fællestrækkene frem fra drøftelsen for at udvalget til næste udvalgsmøde den 17. marts kan drøfte videre med henblik på en samlet konklusion og prioritering.</div> <div>På udvalgsmødet fremkom en række forslag og temaer til prioriteter for den kommende udvalgsperiode. Af emner med flere sammenfald kan følgende fremhæves i en ikke-prioriteret rækkefølge:</div> <ul> <li>Kildemosen - pleje, bygninger og arbejdsmiljø - primært at få løftet påbud</li> <li>Rekruttering og fastholdelse - Hjemmeplejen, Sygeplejen og Kildemosen</li> <li>Velfærdsteknologi - bredt SSB bred på forvaltningsområdet</li> <li>Implementering af ældreloven</li> <li>Implementering af sundhedsreformen </li> <li>Samarbejde med civilsamfundet bredt på SSB forvaltningsområde</li> <li>Implementering af beskæftigelsesreformen - En aktiv beskæftigelsespolitik</li> <li>Mental trivsel blandt børn og unge</li> <li>Prioritering af og opfølgning på socialområdet</li> </ul> <div>Kommunernes Landsforening har udarbejdet et introduktions materiale til nye og genvalgte kommunalpolitikere, som indeholder en introduktion til det kommunale ældreområde, sundhedsområde og sundhedsreformen. KL har til samme målgruppe udarbejdet inspirationsmateriale vedr. beskæftigelsespolitik. Disse materialer var vedlagt SU-sag nr. 22 af 17. februar 2026. Som nyt bilag vedlægges KLs politiske anbefalinger til faglig og økonomisk styring på socialområdet (nov2025), jf. bilag 2.</div> </body> </html> </span> <h3>Økonomi og personale</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>Sagen har i sig selv ingen økonomiske konsekvenser.</div> </body> </html> </span> <h3>Tidligere beslutninger</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>17.02 2026, SU-sag nr. 22: "Fælles vision og pejlemærker for Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029 - SU"</div> <div>24.02.2026, ØU-sag nr. 33: "Seminar for kommunalbestyrelsen - KB"</div> <div>03.03.2026, KB-sag nr. 79: "Seminar for kommunalbestyrelsen - KB"</div> </body> </html> </span> <h3>Dialog og høringer</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>Der har ikke været inddragelse af andre i sagens forberedelse.</div> </body> </html> </span> <h3>Aktuel beslutning på Social- og Beskæftigelsesudvalget 17-03-2026</h3> <span class='ukendt'><html> <body> <div>Social- og Beskæftigelsesudvalget drøftede og prioriterede følgende centrale målsætninger, der skal indgå i den fælles visionsdrøftelse for den igangværende valgperiode 2026-2029:</div> <div>1. Sikring og udvikling af kvaliteten i ydelserne til borgerne på plejehjemmet Kildemosen herunder opøvelse af alle påbud (pleje, omsorg, aktivitetstilbud, tryghed, værdighed og trivsel).</div> <div>2. Implementering af ældreloven så der arbejdes mere helhedsorienteret med udgangspunkt i borgernes behov.</div> <div>3.Implementering af sundhedsreformen så vi får flere nære og forebyggende sundhedstilbud til borgene på Samsø.</div> <div>4. Implementering af beskæftigelsesreformen - mindskelse af kontrol men fastholdelse af den aktive håndholdte indsats over for sårbare borgere med særlige behov.</div> <div>5. Sikring af kvalitative og tilstrækkelige tilbud inden for socialområdet, så de væsentligste behov kan imødekommes.</div> </body> </html> </span> </div></div>"
  - Tekst null
  - Id "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
  - Link "https://dagsorden.samsoe.dk/Vis/Pdf/bilag/d96e3d1b-566c-4126-836f-6de606c911b4"
  - DocumentId "d96e3d1b-566c-4126-836f-6de606c911b4"
Presentations null
ItemDecision null
SagsNummer "S2026-174"
Navn "Fælles vision og pejlemærker for Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029 - SU"
Punktnummer "37"
Bilag 2 items
1. 4 items
  - HarPdfVersion "true"
  - Order 0
  - Navn "Bilag 1 Kopi af mail fra Formanden til medlemmerne af Social- og Beskæftigelsesudvalget"
  - Id "bbffb429-3fcc-45a4-a812-762ece7fad2a"
2. 4 items
  - HarPdfVersion "true"
  - Order 0
  - Navn "Bilag 2 politiske-anbefalinger-til-faglig-og-oekonomisk-styring-paa-socialomraadet-nov-2025"
  - Id "2861e808-5c93-4691-9e7b-805770efffed"
Documents null
Id "0f604cee-bbf1-4c30-82ee-bd92aa2bbbd2"
IntegrationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
CorporationUid "00000000-0000-0000-0000-000000000000"
AgendaUid "1b2c8a26-626f-489c-bb3f-7fe5d00ab879"
Number "37"
Sorting 37
IsOpen true
CaseNumber "S2026-174"
SourceId "4d7dc9e8-dd7d-485d-9782-f6c3ff57da97"
Caption "Fælles vision og pejlemærker for Social- og Beskæftigelsesudvalget 2026-2029 - SU"
CasePresentationUid null
ExternalAgendaItemAttendees 0 items